岁末的华夏大地，寒意渐浓。清晨的矿区山沟间，霜气没有散尽，运送道路上却已灯火通明。伴跟着铲装机的消沉轰鸣、提高机的安稳作业，一车车矿石有序发运，现场调度指令在对讲机中此伏彼起。繁忙而有序的出产节奏，勾勒出中州矿业年终最实在，也最振奋人心的画面。

  跟着终究一批矿石顺利出区，中州矿业2025年出产经营答卷按期交给：全年完结扭亏为盈，盈余100万元；供矿量同比增加7%，其间12月份单月产值打破10万吨，改写历史纪录；供矿质量方针完结105%；土地复垦完结率达126%；安全环保坚持“零事端、零事情”；智能化矿山建造顺利经过省级检验……一组组沉甸甸的数据，宣告着中州矿业走出多年低谷，迎来要害转机。

  “守着金山要饭吃”“温水里的青蛙”——这些曾在内部会议上被重复提及的点评，既尖锐，也清醒。曩昔一段时期，中州矿业外受矿权胶葛、方针束缚影响，地下矿有用出产天数缺乏，露天矿连续性差，“边和谐、边出产”成为常态；内涵办理上，部分作业长时间在体系内排名靠后，自我满意、低位对标的心态一度延伸。

  变局之下，没有退路。2025年9月，领导班子统一思想，很快构成一致：中州矿业已站在有必要“背水一战”的关口，不能再以“资源在手”自我安慰。

  在中州铝业“1+3+N”开展的战略中，中州矿业被明晰定位为整个体系最底子、最无法代替的资源柱石。新班子把话讲得很直：“未来氧化铝产能逐渐压减，在外部资源难以保证的情况下，咱们能采出多少矿，就决议了中州能走多远。”，这让职责、压力和任务一起落在了每一名矿业人肩上。

  中州矿业敏捷打开战略重整。从资源现状、矿权条件、接续才能动身，对18个矿权逐个整理，“一矿一策”“一矿一表”精准剖析，一张明晰的三年产值攻坚路线图随之成形：三年完结三个跃升，一起锚定公司“长时间依托自采矿山资源，出产高的附加价值精密氧化铝及铝基、钙基、镁基新材料，打造具有本钱比赛优势的现代化企业”的前景方针。

  方针不是喊出来的，而是干出来的。这份路线图，让整体干部职工榜初次真实看清了“往哪走、怎么干、干到什么程度”。

  “人不率则不从，身不先则不信。”矿业领导班子理解精确地提出“三个实”——谋事要实、担责要实、为公要实，并把这句话落实到行动上。

  入冬以来，矿区最冷的时分，班子成员频频出现在露天采场、井下作业点。他们不打招待、不走过场，直接进现场、到岗位，与职工并肩站在风口。慰劳时，递到职工手里的不仅仅军大衣、棉帽、手套，还有一句句叮咛：“冷了就停一停，安全榜首”“设备状况怎么样，有没有危险”。

  在平顶山矿部，一次围坐沟通继续了两个多小时。咱们把出产推动中的难点一条条摊开，领导当场决定和谐。那句“生活上的事咱们兜底，出产上的硬仗咱们定心打”，成了许多职工暗里重复提起的话。

  机关科室也随之改变人物，从“二传手”转向“服务员”，批阅流程紧缩、协同机制前移，出产问题不再“层层上报”，而是“现场处理”。风格的改变，悄然改变着矿区的气氛——比方针、拼进展、讲实效，成为一致。

  四季度，“奋战一百天、决胜四季度”的号角吹响，中州矿业进入高强度攻坚状况。一系列精准行动同步推动，极致矿山的理念开端在实践中闪现成效。

  出产安排上，坚持方案倒排、职责到人，任务细化到矿山、矿区、矿块；技术人员实施“采场包保”，问题不过夜。即便在采矿证连续、极点气候等晦气条件下，全年供矿仍完结同比增加7%，12月份单月打破10万吨。

  质量办理同步发力。经过严控围岩混入、分级堆积、全过程盯梢，供矿质量稳步提高，AO、A/S方针均超额完结，质量增效达2517万元。与此一起，活跃和谐方针，成功争夺退税，助力企业现金流安稳。

  安全环保始终是“底线中的底线”。全年工亡事端为零，地下矿山单元安全体系得分初次超越氧化铝单元；2369项危险整改闭环完结；复垦率达126%，修正后的犁地亩产到达当地最优水平，完结了“采得出、复得好、留得住”的绿色闭环。

  智能化建造成为功率跃升的重要支点。段村矿作为试点，完结视频监控、网络基站、井下应急播送、提高机长途控制等体系建造，完结“减人不减效”。成功经过省级智能化矿山检验，为全面推行积累了老练经历。

  环绕“五职矿长”装备要求，中州矿业提早布局专业力气；全年安排训练57项，完结率119%；建立自主丈量作业室，让青年主干在实战中快速生长；矿山救护队在国家级比赛中斩获佳绩，成为“看得见的标杆”。

  立异机制同步跟进，“金点子”搜集、项目化攻关、效果鼓励逐渐构成闭环。一线职工不再仅仅执行者，而是改善者、参与者。

  进入年底，各矿区立下“军令状”。雷沟矿全力冲刺“30+5万吨”；焦作矿组成专班推动难点区域合规开发；许昌矿矿权手续合规处理保发矿；平顶山矿顺利拿下两个新开矿权保产值；维检中心以技术改造护航安全运转。

  一次次班前发动，一次次深夜据守，把任务和担任转化为实实在在的产值和功率。终究，中州矿业完结扭亏为盈方针，收官之战打得厚实而有力。

  站在2026年的起点回望，这支部队现已不同。方向更明晰，风格更健康，协同更顺利。新一年的勘探方案、产值爬坡、智能化推行、办理提高已全面铺开。

  旧岁已展千重锦，新程再进百尺竿。能够坚信，这支饱尝过硬仗洗礼的矿山部队，必将把年底的胜势，转化为新年“开门红”的底气与实力，在向年产方针跨进的征途上，继续夯实企业高水平开展的资源根基。